Một sự kiện có thể là suôn sẻ với những người tham gia nhưng đối với đa số người thực hiện, luôn có các vấn đề cần phải rút kinh nghiệm cho lần tổ chức sau. Việc nhận lỗi của đa số thiếu sót đó luôn là việc mà các người tổ chức chuyên nghiệp phải làm. Tuy nhiên, không phải ai cũng làm được điều đó, đa số người “đùn đẩy” trách nhiệm sẽ chưa thể là một người kinh nghiệm trong nghề.

to chuc tet trung thu cho cac be

Bạn có thường nói câu: “Đó không phải là trách nhiệm của tôi” hay là không? Nếu có thì bạn nên nhìn nhận lại thái độ của mình. bởi do như vậy sẽ làm ảnh hưởng đến công việc trong suốt quá trình thực hiện event, từ lúc chuẩn bị đến setup và chạy chương trình, nó sẽ làm ảnh hưởng không nhỏ tới tinh thần làm việc của một tập thể.

Một sự kiện hoàn hảo có nghĩa là tất cả các nhóm, cá nhân phải hoàn thành nhiệm vụ của mình. Nếu có một người không thể làm được điều đó thì sẽ tác động đến kết quả của cả nhóm. Kết quả là một khối thống nhất, chứ không phải là từng công đoạn. Người ta không ai đây là một event có kịch bản tốt đẹp mà là một event hoàn hảo. Có nghĩa là, dù cho kịch bản xuất sắc nhưng tổ chức không ổn thì event vẫn chưa thể hoàn thiện. Trong nghề thực hiện event chỉ bởi lẽ một việc gì đó không phải là nhiệm vụ bạn đang phụ trách, không có nghĩa là bạn không cố gắng tìm một giải pháp giải quyết để cứu vớt cho tình huống bất ngờ xảy ra.

Nói rằng sự thiếu sót này không thuộc trách nhiệm của tôi là lý do mà các người không chuyên nghiệp mới sử dụng. Điều này sẽ làm những thành viên trong nhóm cảm giác như họ đang thi đua với nhau chứ không phải cùng nhau tạo ra thành công của một sự kiện. Khi đồng nghiệp cần sự giúp đỡ, hãy sẵn lòng nếu như không việc ấy làm ảnh hưởng tới công việc hiện ở của bạn.

Cũng đừng đổ lỗi cho sự thiếu chu đáo của mình bằng việc bạn không có nhiều kinh nghiệm. Bạn được giao nhiệm vụ nào đó là do bạn nhận được sự tin tưởng về năng lực từ cấp trên, bạn xứng đáng với trọng trách đó. Vậy thì sao bạn lại từ chối với lý do không đủ kinh nghiệm, thay bởi vì vậy sao bạn không cố gắng hết khả năng của mình để giải quyết công việc lúc này!


to chuc le khai truong showroom

nếu như bạn cảm thấy vị trí mình được phân công cao hơn khả năng của bản thân, phương án gợi ý cho bạn là hãy chia sẻ và khám phá sự hỗ trợ của đa số đồng nghiệp, nhất là đa số người có không ít năm trong nghề hơn bạn để họ có thể cho bạn những tư vấn hữu ích. các người né tránh trách nhiệm quá tương đối nhiều và sử dụng như một cái cớ sẽ đánh mất quyền lợi và nó có thể cản trở cơ hội nghề nghiệp trong nghề.

View more random threads: